江蘇省靖江中等專業(yè)學校始創(chuàng)于1958年，位于國家級靖江經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)，占地308畝，建筑面積22.3萬平米，其中實訓基地（掛牌“靖江市職業(yè)技能公共實訓中心”)占地158畝，建筑面積11.5萬平米。校園環(huán)境優(yōu)美、功能設施完善、文化氛圍濃厚，現(xiàn)代氣息濃郁。是國家重點職業(yè)學校、國家中等職業(yè)教育改革發(fā)展示范學校、江蘇省四星級中等職業(yè)學校、江蘇省高水平現(xiàn)代化職業(yè)學校、江蘇省現(xiàn)代化示范性職業(yè)學校、江蘇省中等職業(yè)學校領航計劃建設單位。

　　為進一步加強師資隊伍建設，優(yōu)化師資隊伍結構，為學校高質量發(fā)展提供更強有力的人才支撐，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號）精神，江蘇省靖江中等專業(yè)學校決定面向社會招聘全額撥款事業(yè)編制教師，現(xiàn)將有關事項公告如下：

　　一、招聘崗位及人數(shù)

　　本次面向社會公開招聘教師2人，具體崗位、人數(shù)和要求詳見《江蘇省靖江中等專業(yè)學校2024年公開招聘教師崗位表》（附件1，以下簡稱《崗位表》）。

　　二、報考條件和招聘對象

　　（一）基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，享有公民政治權利。

　　2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度。

　　3.品行端正，團結同志，廉潔奉公。

　　4.具備崗位要求的身體條件。

　　5.年齡在18周歲以上、35周歲以下（1988年7月11日至2006年7月16日期間出生）。

　　6.具有各招聘崗位要求的相應學歷、學位。相關專業(yè)范圍的確定，執(zhí)行《江蘇省靖江中等專業(yè)學校2024年公開招聘教師專業(yè)參考目錄》（附件3）。

　　7.具備招聘崗位所要求的其他資格條件（詳見《崗位表》）。

　　8.教師資格證書（被聘用后，須在三年內(nèi)取得相應教師資格證書，否則解除聘用關系）。

　　（二）招聘對象

　　1.報考人員應具有國家承認的學歷學位，須于報名前取得學歷（學位）證書，并符合崗位要求的其他資格條件，其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（原件）的2024年普通高校畢業(yè)生，取得學歷（學位）證書的日期放寬至2024年8月31日；國（境）外同期畢業(yè)人員，取得學歷（學位）證書的日期可適當放寬，但須在2024年8月31日前完成教育部留學服務中心學歷認證。非2024年取得國（境）外學歷的人員，須在報名前完成教育部留學服務中心的學歷認證。技工院校中級工班、高級工班、預備技師（技師）班畢業(yè)生可分別按中專、大專、本科學歷報名應聘相應崗位。

　　2.資格條件中的“2024年畢業(yè)生”，指在2024年畢業(yè)并已取得學歷（學位）證書，且現(xiàn)無工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（原件）的2024年普通高校畢業(yè)生，取得學歷（學位）證書的日期可放寬至2024年8月31日；國（境）外同期畢業(yè)人員，取得學歷（學位）證書的日期可適當放寬，但須在2024年8月31日前完成教育部留學服務中心學歷認證。

　　2022年、2023年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實工作單位，其檔案關系仍保留在原畢業(yè)學校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心）、人才交流服務機構和公共就業(yè)服務機構的，以及國（境）外同期畢業(yè)且已完成學歷認證但仍未落實工作單位的人員，可應聘面向2024年畢業(yè)生崗位。

　　“三支一扶”計劃、農(nóng)村教師特崗計劃、“西部計劃”“鄉(xiāng)村振興計劃”（含原“蘇北計劃”）等基層服務項目的志愿者，如參加基層服務項目前無工作經(jīng)歷，服務期滿且考核合格后2年（截止時間為2024年8月31日）內(nèi)的，可應聘面向2024年畢業(yè)生崗位。

　　以普通高校應屆畢業(yè)生應征入伍服義務兵的人員，退役后1年內(nèi)的，可應聘面向2024年畢業(yè)生崗位。

　　3.取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按國家和江蘇省的有關規(guī)定執(zhí)行。

　　4.下列情形之一的，不得報名應聘：

　　①現(xiàn)役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2024屆畢業(yè)生；

　　②《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應當回避的崗位；

　　③靖江市在編教師，泰州市范圍內(nèi)其他地區(qū)試用期內(nèi)及首聘期內(nèi)在編（在冊）教師；

　　④新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位，且在2025年1月16日前3年服務期未滿的在編（在冊）人員；

　　⑤2025年1月16日前，5年服務期未滿的新錄用公務員，或有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員；

　　⑥國家和江蘇省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。

　　三、招聘程序

　　本次招聘工作由靖江市教育局與江蘇省靖江中等專業(yè)學校共同組織，按照公布招聘事項、報名與資格初審、筆試、資格復審、面試、體檢、考察、公示、聘用審批等步驟實施。

　　（一）公布招聘事項

　　江蘇省靖江中等專業(yè)學校按照“事前告知，公開透明”的原則，在報名前通過靖江市人民政府網(wǎng)（http://www.jingjiang.gov.cn/）向社會公布招聘信息。招聘公告、招聘崗位等內(nèi)容均在上述網(wǎng)站公布。

　　（二）報名與資格初審

　　1.報名方式和報名時間

　　報考人員須通過郵箱（jjzzrsc@163.com）進行網(wǎng)上報名，填寫《江蘇省靖江中等專業(yè)學校2024年公開招聘教師報名表》（附件2），并將報名表和資格審查所需要的材料掃描件打包發(fā)送至郵箱，郵件主題和文件格式均以“姓名/報考崗位代碼”格式命名。

　　報名起止時間：2024年7月11日09:00至2024年7月16日16:00。江蘇省靖江中等專業(yè)學校根據(jù)報考人員提供的報名材料信息對報考人員進行資格初審，并在報考人員提交報名信息后24小時內(nèi)提出初審意見，通過郵箱及時反饋初審結果和后續(xù)招聘相關事宜。

　　2.資格初審

　　資格審查所需要的材料（格式為jpg，單張掃描件大小不超過1MB，電子照片另作說明）：

　　①本人有效期內(nèi)的身份證正反面。

　　②近期免冠電子照片【正面二寸（高320×寬240像素）證件照，jpg格式】。

　　③學歷和學位證書。

　　④2024年畢業(yè)生需提交：學信網(wǎng)《教育部學籍在線驗證報告》《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》。

　　⑤2022年和2023年普通高校畢業(yè)生如應聘面向2024年畢業(yè)生崗位還須上傳：學歷（學位）證書（對符合招聘條件的專科畢業(yè)生不作要求）、《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、空白的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》（或未就業(yè)的證明）、檔案托管證明、其他證明材料。

　　⑥非2024年取得國（境）外學歷的人員如應聘面向2024年畢業(yè)生崗位還須上傳：教育部留學服務中心的學歷認證證明、檔案托管證明、未就業(yè)的證明、相應教師資格證書（或相應《中小學教師資格考試合格證明》）、其他證明材料；

　　⑦成績表原件（須有高校教務部門印章）。

　　⑧報考崗位要求提供的證書及其他證明材料。

　　資格審查貫穿公開招聘全過程，應聘人員凡提交材料有弄虛作假或因其他原因造成不符合崗位條件的，一經(jīng)查實，即取消報考人員筆試、面試或聘用等資格，由此造成的后果由報考人員自負。

　　報名結束后，同一崗位符合條件的報考人數(shù)少于該崗位招聘人數(shù)3倍的，取消招聘計劃。

　　（三）筆試

　　1.筆試時間：2024年7月28日上午9：00-11：00，地點詳見準考證，領取準考證時間另行通知。

　　2.報考人員應攜帶準考證和本人有效身份證按照規(guī)定的時間到準考證上明確的考點參加筆試。筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場。

　　3.筆試內(nèi)容為公共基礎知識（教育學、心理學、教育法律法規(guī)等）及所報考崗位相應專業(yè)知識。筆試不指定復習大綱和復習資料，不委托任何機構舉辦任何形式的培訓班。

　　4.筆試卷面滿分為100分，最低合格線為60分，達不到合格線者不得進入下一招聘環(huán)節(jié)。

　　5.筆試成績將以百分制形式在靖江市人民政府網(wǎng)公布，報考人員可憑準考證號查詢。

　　（四）資格復審

　　筆試結束后，根據(jù)筆試合格成績，按崗位招聘計劃數(shù)的3倍從高分到低分確定進入面試人選（同分跟進）；不足3倍的按實際符合條件人數(shù)進行面試。成績公布后7個工作日內(nèi)，請報考人員確保聯(lián)系方式正確并保持聯(lián)系方式暢通，以便江蘇省靖江中等專業(yè)學校通知資格復審或遞補，聯(lián)系不到者視為自動放棄。

　　對面試人選，由江蘇省靖江中等專業(yè)學校在發(fā)放面試通知書時進行資格復審，應聘人員須提供報名者本人資格初審所提供材料的原件及復印件，原件審核后當場返回，復印件留存。

　　對不能按上述要求按時提供有效證件原件的或資格復審不合格的報考人員，取消其面試資格，并在報考同一崗位的考試合格人員中從高分到低分依次遞補面試人員。被取消面試資格者如對資格復審有異議，可在收到通知后3個工作日內(nèi)向江蘇省靖江中等專業(yè)學校陳述申辯。

　　資格復審通過后發(fā)放面試通知書。

　　（五）面試

　　面試采用模擬上課加答辯加專業(yè)技能測試的形式進行，主要測試履行崗位職責所需的專業(yè)知識、專業(yè)技能和綜合素質。面試成績按模擬上課加答辯成績占面試成績60%、專業(yè)技能測試成績占面試成績40%的比例計算。面試成績滿分為100分，合格線為60分，不合格者不得進入下一環(huán)節(jié)。

　　面試時間、地點及相關要求詳見《面試通知書》。

　　面試結束后，按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例計算總成績。筆試成績和面試成績均保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。總成績在靖江市人民政府網(wǎng)公布。

　　（六）體檢

　　完成簽約手續(xù)的人員參加體檢，體檢人員名單在靖江市人民政府網(wǎng)公布。

　　體檢工作由江蘇省靖江中等專業(yè)學校組織實施。體檢標準按修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》及《江蘇省公務員錄用體檢辦法》執(zhí)行。體檢合格者方可進入考察環(huán)節(jié)。如因懷孕延遲體檢的，可暫保留崗位，待體檢合格后，按程序進入考察及后續(xù)步驟。

　　體檢的具體時間、地點另行通知，體檢費用自理。

　　（七）考察

　　體檢合格人員按照相關規(guī)定進行考察。考察工作由江蘇省靖江中等專業(yè)學校組織實施。考察工作參照《江蘇省公務員錄用考察辦法（試行）》等有關規(guī)定執(zhí)行。

　　參照公務員錄用考察有關規(guī)定，報考人員有下列情形之一的，即視為考察不合格：

　　1.不具備報考資格條件的；

　　2.散布有損憲法權威、中國共產(chǎn)黨和國家聲譽的言論，組織或者參加旨在反對憲法、中國共產(chǎn)黨領導和國家的集會、游行、示威等活動的；

　　3.攻擊黨和政府，發(fā)布不道德或者違法言論并造成一定社會影響的；

　　4.因犯罪被單處罰金，或者犯罪情節(jié)輕微，人民檢察院依法作出不起訴決定或者人民法院依法免予刑事處罰的；

　　5.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；

　　6.政治品德不良，社會責任感和為人民服務意識較差，嚴重違反政治紀律、政治規(guī)矩和組織紀律的；

　　7.組織或者參加非法組織，組織或者參加罷工的；

　　8.挑撥、破壞民族關系，參加民族分裂活動或者參與非法宗教活動、與宗教極端勢力相勾結，組織、利用宗教活動破壞民族團結和社會穩(wěn)定的；

　　9.泄露國家秘密或者工作秘密的；

　　10.在對外交往中損害國家榮譽和利益的；

　　11.觸犯刑律被免予刑事處罰的；

　　12.因犯罪受過刑事處罰的；

　　13.受過勞動教養(yǎng)的；

　　14.被開除公職、黨籍、團籍的，在高等教育期間受到開除學籍處分的；

　　15.不擔當，不作為，玩忽職守，貽誤工作的；

　　16.隱瞞個人重要信息，弄虛作假，誤導、欺騙組織和公眾的；

　　17.貪污賄賂，利用職務之便為自己或者他人謀取私利的；

　　18.違反財經(jīng)紀律，浪費國家或者集體資財?shù)模?/p>

　　19.濫用職權，侵害公民、法人或者其他組織合法權益的；

　　20.參與或者支持色情、吸毒、賭博、迷信等活動的；

　　21.違反有關規(guī)定參與禁止的網(wǎng)絡傳播行為或者網(wǎng)絡活動的；

　　22.在國家法定考試中被認定有嚴重舞弊行為的；

　　23.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

　　24.有嚴重危害人民群眾身體健康和生命安全、嚴重破壞市場公平競爭秩序和社會正常秩序、拒不履行法定義務、嚴重影響司法機關和行政機關公信力以及拒不履行國防義務等嚴重失信行為的；

　　25.自2021年7月17日（含）以來，曾受記大過、降級、撤職、留用（留黨、留校）察看等處分的；

　　26.自2019年7月17日（含）以來，被黨政機關、事業(yè)單位辭退的；

　　27.自2021年7月17日（含）以來，擔任領導職務的公務員引咎辭職或者被責令辭職的；

　　28.自2021年7月17日（含）以來，事業(yè)單位工作人員因違法違規(guī)違紀被降低崗位等級或者撤職的；

　　29.2022年度考核被確定為不稱職（不合格）或者2022年度及2023年度考核基本稱職（基本合格）的；

　　30.違反職業(yè)道德、社會公德、家庭美德的；

　　31.法律法規(guī)規(guī)定其他不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的情形。

　　（八）公示

　　嚴格按照招聘相關政策和本《公告》的有關要求，從考試成績、體檢、考察都合格的人員中確定擬聘用人員，在靖江市人民政府網(wǎng)公示7個工作日，接受社會和報考人員的監(jiān)督。

　　擬聘用人員名單公示后，應聘人員如無正當理由放棄聘用資格的，在名單公示結束后的1年內(nèi)取消其再次應聘本單位的資格。

　　公示期滿后，沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對反映有影響聘用的問題并查實的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

　　體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)因報考人員不符合要求、主動放棄等原因而出現(xiàn)招聘崗位空缺時，在考試合格人員中按該崗位報考人員考試總成績從高分到低分依次遞補。辦理聘用審批手續(xù)后，不再遞補。

　　（九）聘用

　　公示無異議的聘用人員憑本人就業(yè)報到證、學歷學位證書、就業(yè)協(xié)議等辦理正式聘用手續(xù)。如無法提供或所提供材料與招聘崗位要求不一致的，取消聘用資格。2024年普通高校應屆畢業(yè)生須于2024年8月31日前取得學歷（學位）證書，國（境）外同期畢業(yè)人員須于2024年8月31日前完成教育部留學服務中心學歷認證。

　　擬聘用的社會在職人員與原工作單位簽有勞動（聘用）合同或協(xié)議的，由本人按有關規(guī)定自行負責解除。

　　用人單位與擬聘人員簽訂聘用合同，試用期滿考核合格，予以定崗定級。考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關系。首次聘期3年，除依法依規(guī)解除聘用合同外，擬聘用人員應當在江蘇省靖江中等專業(yè)學校最低服務3年（含試用期）。

　　四、紀律與監(jiān)督

　　嚴格貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴格執(zhí)行規(guī)定條件、程序和標準，嚴肅招聘紀律，嚴禁弄虛作假，徇私舞弊。招聘工作全程接受紀檢監(jiān)察部門和社會監(jiān)督。對報考人員和公開招聘工作人員在招聘過程中有違紀違規(guī)行為的，一經(jīng)查實，即按有關規(guī)定予以嚴肅處理。

　　五、本公告由江蘇省靖江中等專業(yè)學校負責解釋。

　　咨詢電話：0523-89165222（楊老師）

　　0523-89165868（葉老師）

　　咨詢時間：工作日8：30－11：30、14：30－17：30

　　監(jiān)督電話：0523-89118219靖江市紀委監(jiān)委派駐第四紀檢監(jiān)察組

　　舉報郵箱：jyj89118221@sina.com

　　指定網(wǎng)站：靖江市人民政府網(wǎng)：http://www.jingjiang.gov.cn/

　　靖江市教育局

　　2024年7月9日